实干担当勇作为 接续奋斗谱新篇
岁序更迭，新程再启。1月8日上午，山东金塔集团召开2022年度总结表彰大会，对2022年度先进集体和先进个人进行隆重表彰。集团党委书记、董事长张继生作了题为《实干担当勇作为 接续奋斗谱新篇》的工作报告。
大会对2022年的工作进行了全面系统总结，科学分析形势，明确目标任务，部署2023年工作。集团党委副书记、副总经理王伟主持会议，集团副总经理王庆国通报了2022年指标完成情况，集团副总经理、工会主席刘英云宣读表彰决定。
会议指出：2022年，集团党委、董事会团结带领广大干部员工，紧紧依靠党建引领，坚持稳中求进工作基调，全面推进落实“7+1”工作要求，持续强化责任担当，克服疫情带来的不利影响，各项工作都有新突破，取得新成效，主要经济指标持续攀升，金塔集团在高质量发展的征程上健步前行。主要表现在：筑牢防范风险意识，高端市场营销再创佳绩；激发团队创新活力，发挥科技创新动能优势；强化安全责任意识，织密安全生产覆盖网络；着力打造优质产品，加快创建质量标杆企业；依托创新精准发力，对上争取工作成果斐然；发挥党建引领作用，企业文化引力更加强劲。
会议确定了2023年集团公司指导思想：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大、中央经济工作会议精神为指导，坚持稳中求进工作总基调，坚定高质量发展信心不动摇。全面落实好“7+1”工作思路要求，持续强化全体高管责任担当。持续强化防范经营风险意识，不断提高合同质量，高端市场开拓成效更高。持续激发创新动力，着力深化校企合作，科技创新支撑作用更加有力。持续健全完善安全双体系建设，加快质量标杆示范企业创建，大力建设平安金塔、品牌金塔。持续做好对上争取工作，不断提升金塔社会影响力和干部员工幸福指数；持续加大招才引智工作力度，搭建人才成长平台。持续加快智能化建设，推动金塔数字化管理进程。
